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学院召开2024年上半年新提任科级干部廉政谈话

发布时间:2024-08-01      浏览量:

廉政谈话是加强党内监督的一项重要制度,是学院党委履行全面从严治党主体责任的具体举措,是健全完善干部监督管理机制的重要举措,也是落实落细政治监督,维护风清气正教书育人环境的具体措施。为进一步落实全面从严治党要求,加强对新提任科级干部的教育、监督和管理,教育引导年轻干部廉洁履职,以实际行动抓好班子、带好队伍、做好表率,提高党性修养、砥砺政治品格、锤炼过硬本领,以忠诚干净担当的实际行动,营造风清气正的工作氛围,为学校事业不断发展贡献自己的力量。根据永利皇宫463cc党委安排,2024年8月1日16:00通过腾讯会议召开2024年上半年新提任科级干部廉政谈话会议。学院全体领导班子成员,新提任科级干部参加。

马伟书记代表学院党委对新提任科级干部进行集体廉政谈话,马书记指出廉政谈话的对象由处级干部延伸到科级干部,是大学党委推进全面从严治党向纵深发展的重要举措,也是加强干部队伍建设、凝心聚力推进“双一流”建设的现实需要。马书记分别从坚守底线、钻研业务、协同发展3个方面对新提任科级干部提出了殷切希望。马书记强调:“一是要心存敬畏,慎独、慎微、慎用权,做严守规矩的“本分人”。树牢底线思维,时刻自重自省、自觉接受监督。牢固树立正确的权力观和政绩观,清清白白做人、干干净净做事,在廉洁自律上做表率。二是要增强业务本领,坚持为师生服务,敢于直面问题、破解难题。自觉做为师生服务的无私奉献者,走好新时代党的群众路线,提高做群众工作的本领,用心用情用力解决师生群众急难愁盼问题,不断增强师生群众的获得感、幸福感、安全感。三是要正确处理好个人愿望与组织需要、个人利益与学校利益的关系,站在讲政治、顾大局的高度,自觉服从组织的安排,迅速进入新的工作状态,接受新的任务,履行新的职责,打开新的工作局面。

学院新提任科级干部表态发言,表示将持续深化党纪学习教育,将党的纪律内化于心外化于行,在为人师表上言行雅正、在科研教学中守正创新、在业务工作前敢为人先,狠抓责任落实,守住红线底线,永葆清正廉洁的政治本色。党委副书记、纪委书记苗健从自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈,传承党的光荣传统和优良作风方面对注重家庭家教家风,从严管好亲属和子女,严守纪律规矩方面进行了补充。

通过本次集体廉政谈话,新提任科级干部进一步增强了深化全面从严治党、加强党风廉政建设的意识,进一步增强了廉洁自律、主动担当的自觉性,进一步提升了管好自己、做好工作、争当廉洁表率的积极性。永利官网将持续用好廉政谈话的有效方式,强化对全体干部教师的监督管理,设置多种监督反馈渠道,把权利关进“笼子里”,让廉洁成为工作生活的自觉践行和坚定准则。